第50章（2 / 3）
她担心小何没有工作，他暂时还住在施正霖另一套空着的房子里，要是没了工作，住都没地方住。
“我安排他去其他公司。公司有宿舍。”
“那敢情好，就是你……”
他打断，“一切都会没问题，放心。”
吃了几口没什么胃口，他去和施诗沟通说今晚要出去。
今天问龙薇合手头上是否有上市药企一把手的候选人储备，她说没有，他是信的。上市药企就那么些，没多少这样的人，哪里是猎头能挪腾得动的。
问完后他没和她聊后续，后续是今晚他要去做的。运作了一段时间，是时候和杨成凯提辞职这个事了。
杨成凯前几天出了外地，昨天才回来。昨晚两人一起应酬到很晚，都喝多了。分开时他和杨成凯说要找个时间向他汇报近期工作，也想和他聊聊私事。算是打了个底。
杨成凯说今晚也有应酬，叫他一起。他考虑会撞上设想的别的晚餐，少见地以要办其他事为由推了。杨成凯说他尽量早点结束应酬，十点在他的会所聊。
职场面试分成功和失败，过程多艰难就谈不上。而辞职，其中一类，过程会非常艰难痛苦。
他看时间，八点，去洗了个澡，换了身正式的黑衬衫黑裤，进书房，靠着椅子足足静坐了半个小时。
到会所，他看看手表，离杨成凯说的十点还差个二十来分钟。
客人未散，一众人还在接待厅推杯换盏。要是以前，他定会过去赶尾各敬一杯，这个时候他没有想法插
入，直接到隔壁的茶室呆着。
茶室茶艺小妹给他泡茶，他说自己来。
室内有浓浓的烟味，大概是隔壁客人饭前在这里抽烟的。广东这边抽烟的人少，他在外地那两年，开会有人抽烟，吃饭应酬也有人抽烟，他的老师也抽烟，一天到晚在别人的烟雾缭绕里吸二手，渐对烟味反感，现在闻着这股味尤感刺鼻。
他起身把空调风力调最大。
捣腾了一会茶具，铁观音泡开的香气才在烟味里分辨得出来。他端起茶杯嗅嗅。
十来分钟后，隔壁房传来一番道别词了。
“哎呀，合肥过来的几个，是真能喝。”
杨成凯推门进来。
秘书大概给他挡酒了，喝了不少，跟他后面有些摇晃。一般这种情况，老板没回家，她会跟着老板后面，备着办事。
二十几岁的小姑娘，也是拼了命地搏。她坐下就帮泡茶。
“老板喝了酒就不喝茶了，也太晚，叫外面服务员弄杯温水或番茄汁类解酒的过来，你先回去吧，一会老板有什么事我办。”他对她说。
公司里她最喜欢这个CEO，记不清多少次，一起应酬，她扛不住酒了都会受他关照。
她眼露感激，转向老板。
杨成凯晃了下手，“先回去先回去。”
他真是一副铁打的身体，五十几岁的人，常说自己的睡眠每天5个小时，睡多一分钟都是浪费，晚上十二点前打高管电话是常有的事，这个点聊事，并不算晚。
如果说职业经理人是众目之下走钢丝的难，老板之苦，是独自行舟的苦。
像施正霖这种，背负老板重托期许，要调和团队人心，解决各种难题，还要应对各类复杂对外关系，所做的每个决策都关联业绩，市场和业务反应就摆在那里，所承受的压力是公司每个人都看得见的。而杨成凯这类老板所承受的是另一个层面的东西，不一定能被所有人看见。公司命脉与一堆人饭碗相系，他要吞咽战略误判的苦果，要承受资金链崩断的风险，谁都可以跳船，唯独他不行。 ↑返回顶部↑
“我安排他去其他公司。公司有宿舍。”
“那敢情好，就是你……”
他打断，“一切都会没问题，放心。”
吃了几口没什么胃口，他去和施诗沟通说今晚要出去。
今天问龙薇合手头上是否有上市药企一把手的候选人储备，她说没有，他是信的。上市药企就那么些，没多少这样的人，哪里是猎头能挪腾得动的。
问完后他没和她聊后续，后续是今晚他要去做的。运作了一段时间，是时候和杨成凯提辞职这个事了。
杨成凯前几天出了外地，昨天才回来。昨晚两人一起应酬到很晚，都喝多了。分开时他和杨成凯说要找个时间向他汇报近期工作，也想和他聊聊私事。算是打了个底。
杨成凯说今晚也有应酬，叫他一起。他考虑会撞上设想的别的晚餐，少见地以要办其他事为由推了。杨成凯说他尽量早点结束应酬，十点在他的会所聊。
职场面试分成功和失败，过程多艰难就谈不上。而辞职，其中一类，过程会非常艰难痛苦。
他看时间，八点，去洗了个澡，换了身正式的黑衬衫黑裤，进书房，靠着椅子足足静坐了半个小时。
到会所，他看看手表，离杨成凯说的十点还差个二十来分钟。
客人未散，一众人还在接待厅推杯换盏。要是以前，他定会过去赶尾各敬一杯，这个时候他没有想法插
入，直接到隔壁的茶室呆着。
茶室茶艺小妹给他泡茶，他说自己来。
室内有浓浓的烟味，大概是隔壁客人饭前在这里抽烟的。广东这边抽烟的人少，他在外地那两年，开会有人抽烟，吃饭应酬也有人抽烟，他的老师也抽烟，一天到晚在别人的烟雾缭绕里吸二手，渐对烟味反感，现在闻着这股味尤感刺鼻。
他起身把空调风力调最大。
捣腾了一会茶具，铁观音泡开的香气才在烟味里分辨得出来。他端起茶杯嗅嗅。
十来分钟后，隔壁房传来一番道别词了。
“哎呀，合肥过来的几个，是真能喝。”
杨成凯推门进来。
秘书大概给他挡酒了，喝了不少，跟他后面有些摇晃。一般这种情况，老板没回家，她会跟着老板后面，备着办事。
二十几岁的小姑娘，也是拼了命地搏。她坐下就帮泡茶。
“老板喝了酒就不喝茶了，也太晚，叫外面服务员弄杯温水或番茄汁类解酒的过来，你先回去吧，一会老板有什么事我办。”他对她说。
公司里她最喜欢这个CEO，记不清多少次，一起应酬，她扛不住酒了都会受他关照。
她眼露感激，转向老板。
杨成凯晃了下手，“先回去先回去。”
他真是一副铁打的身体，五十几岁的人，常说自己的睡眠每天5个小时，睡多一分钟都是浪费，晚上十二点前打高管电话是常有的事，这个点聊事，并不算晚。
如果说职业经理人是众目之下走钢丝的难，老板之苦，是独自行舟的苦。
像施正霖这种，背负老板重托期许，要调和团队人心，解决各种难题，还要应对各类复杂对外关系，所做的每个决策都关联业绩，市场和业务反应就摆在那里，所承受的压力是公司每个人都看得见的。而杨成凯这类老板所承受的是另一个层面的东西，不一定能被所有人看见。公司命脉与一堆人饭碗相系，他要吞咽战略误判的苦果，要承受资金链崩断的风险，谁都可以跳船，唯独他不行。 ↑返回顶部↑