第2章(3 / 3)

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  好在他的阅读障碍仅限于手写文字,一旦那些线索转换为电脑字体,就好了很多。声音,图像,影像等则完全不受影响。
  这对日常生活来说的确影响不大,但关键在于工作时很不方便,尤其是面对堆积如山的案件资料时。
  会哭的孩子有糖吃,贺临铺垫完了,开始向陈局念苦:“这些我还能克服,目前最大的问题是队里的人手不够,忙不过来。”
  成绩不错,自然有底气向领导要人。
  寻找失踪人口,不确定性比一般的凶案还要大上许多。
  因为案件的复杂度和人口的流动性,他们的工作繁忙不说,有时还需要出差去各地调查。
  陈局理解地点头,拍拍贺临的肩膀,递给他一根烟,以示安慰:“我和老白那里打个招呼,回头给你们调查科增加个名额,配个调查人员,既能缓解你们的办案压力,又能够帮你们整理档案资料。”说到这里领导顿了一下,接着道,“只是估计你们要再坚持一段时间,人才能到岗。”
  饼虽然画下了,但是云城公安队伍人手吃紧是局里人尽皆知的事。
  刑侦、经侦、缉毒、反诈哪个口子不缺人?
  就算是个小小的实习生都够一众队长们急赤白脸地抢破了头。
  总之,今年开年以后过了大半年,眼看都已经入秋,新人始终没见着。
  再往下等都要到明年了。
  .
  贺临的一杯咖啡刚喝了一半,队里最年轻的小警察方觉跑了进来,豆浆都来不及放在桌子上就急着道:“我刚才看到老白……带来了一个新人。”
  老白名叫白玉荣,是市局里的副局长,专管人事方面的工作。
  贺临放下了手里的咖啡:“去了哪里?”
  方觉把气喘匀:“是个年轻人,被他带到办公室里谈话了。”
  贺临准备先下手为强,拿起手机给白副局拨了个电话,开门见山重提了给调查科增加人手的事。 ↑返回顶部↑

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