第112章(3 / 4)

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  贺清辞却没有一点不好意思,甚至用双臂将喻橙揽在身前,“毕竟我是被误会过有隐疾的人,在这件事上,不能再受一点委屈。”
  喻橙:“……”
  两人黏糊一会儿,贺清辞才终于提及正事,“爷爷请人合了我们的生辰八字,选了几个日子,你等下来挑一挑?”
  之前两人原本计划把婚礼定在六月,但贺云澜拟了客人的名单,又感觉太过仓促。
  “有你喜欢的日子吗?”喻橙问。
  “九月初九?”
  “嗯?”
  贺清辞定定看向喻橙,“长长久久。”
  饶是两人已经亲密如此,被贺清辞这样注视着,喻橙还是会有些耳热,她避开贺清辞的视线,眸光闪躲,“那……那就这天吧。”
  “还有一件事。”贺清辞微顿,征求喻橙的意见,“既然婚礼的日子定下来了,我们要不要……索性大方承认?”
  他不想喻橙被无端揣测,明明就是可以解释清楚的事情,没必要让她受这份委屈。
  公开他们关系么……
  喻橙忽然就有点紧张,下意识抓紧贺清辞腰侧的衬衫布料。
  贺清辞安抚地拍拍她的后背,“没关系,我来安排。”
  *
  当天下午,京科迎来了一位不速之客,年过八旬的京云集团老董事长秦锦良。
  京云科技紧急召开高管会议,由陈光洲亲自主持。
  会上宣布了三件事。
  京科第一事业部副总裁李缚因为玩忽职守被解聘。之前从总部流出的关于关停服务机器人生产线方案系李缚伪造,公司将追究李缚的经济责任。
  京科第二事业部总裁贺清辞调任至京云集团,由许知行暂代总裁一职。
  由京云集团与CGN成立联合基金会,深入参与京科服务机器人后续的慈善公益事业。同时,秦锦良宣布,新款机器人今年的利润所得中的一半将全部折算成奖金,发给所有为守护生产线做出贡献的员工。
  三条消息一出,又引发无数讨论和猜想。
  有人骂李缚狼子野心,作为京科元老级的人物竟然做出这种损害公司利益的事情。
  有人猜测贺清辞到底是什么身份,短短半年竟然从京科的副总裁调任至集团,虽然最终的任命还没有出来,但职位绝对不低。就算新款机器人得到了市场认可,可这个晋升的速度也太快了。
  更多的人则从第三个消息里嗅出些不寻常。集团的深度参与和支撑意味着什么?
  他们第二事业部再也不是京云的镶边产业了!
  当然,打工人最开心的事情还是发钱!
  这两个月,整个第二事业部都被愁云笼罩,大家战战兢兢,每个人身上的压力都很大,今天终于又听到大家相互打趣和玩笑的声音。
  会议结束的时候已经临近下班时间,秦锦良拄着拐杖,在一群人的簇拥下走出来,视线自然地落在贺清辞身上。
  贺清辞走上前,“秦董。” ↑返回顶部↑

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