第159章（2 / 2）
新店的各部门负责人，一部分是通过社会招聘选拔的，还有一部分从老店直接提拔和调任。
这就导致，林霁予从开业前将近两个月的时间，一直在为力场两家店同时招人。
而这个时候，赵滢已经辞职，林霁予只能暂时将黄时亮升了上来，承担一部分副店的工作。
黄时亮对于管理教练团队和销售都很有经验，却并不擅长其他业务，也无法作为面试的最终决策人。最后每个人选还是要林霁予看过并拍板。
林霁予在长达两个月的时间里，累积面试了将近 200 个人选，岗位覆盖整个人员结构，最终为力场国贸店补上了 10 个人，为金融街店招聘了将近 40 个人。
<a href="https:///tuijian/nvzhuinan/">女追男
↑返回顶部↑
这就导致，林霁予从开业前将近两个月的时间，一直在为力场两家店同时招人。
而这个时候，赵滢已经辞职，林霁予只能暂时将黄时亮升了上来，承担一部分副店的工作。
黄时亮对于管理教练团队和销售都很有经验，却并不擅长其他业务，也无法作为面试的最终决策人。最后每个人选还是要林霁予看过并拍板。
林霁予在长达两个月的时间里，累积面试了将近 200 个人选，岗位覆盖整个人员结构，最终为力场国贸店补上了 10 个人，为金融街店招聘了将近 40 个人。
<a href="https:///tuijian/nvzhuinan/">女追男
↑返回顶部↑